A nivel personal: es un estimulo a la acción.
A nivel empresarial: constituye la base y la medida fundamental del éxito de un sistema empresarial.
Técnicas de motivación:
-Reconocimiento.
-Búsqueda de la ubicación ideal.
-Asignación de responsabilidades.
-Promoción de la salud laboral y la prevención de riesgos.
-Promover la participación.
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